HR Manager - Urgent

CV Baskoro Rahayu · 📍 Gianyar, Bali · Diposting 2026-10-10

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 21.000.000 – Rp 26.000.000 per month

CV Baskoro Rahayu, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang jasa layanan, sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini sangat krusial dalam membantu kami membangun dan mengelola sumber daya manusia yang berkualitas.

Sebagai HR Manager di CV Baskoro Rahayu, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga manajemen kinerja. Anda juga akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami terus berkembang dan berkompetitif di pasar.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang dinamis dan berkembang, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
Membangun dan mengelola hubungan kerja yang baik dengan karyawan.
Mengembangkan dan melaksanakan program pengembangan karyawan.
Mengelola manajemen kinerja dan evaluasi karyawan.
Membantu dalam pengelolaan gaji dan tunjangan karyawan.
Mengelola aspek kepatuhan dan peraturan terkait sumber daya manusia.
Mengawasi dan melaporkan seluruh aktivitas sumber daya manusia.
Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kebijakan dan praktik sumber daya manusia yang efektif.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran yang sejenis.
Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.
Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau SCP-SM akan menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan untuk bekerja di lingkungan internasional akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Pengalaman dalam rekrutmen dan seleksiManajemen hubungan kerjaPengembangan karyawanManajemen kinerjaKepatuhan hukumKomunikasiKerja timManajemen tekananKemampuan analitisPenggunaan perangkat lunak HRSertifikasi HRKemampuan multikultural

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang