HR Business Partner (Supervisory / Assistant Manager) - Strategic HR Leadership Role

HRTx Inc · 📍 Canggu, Bali, Indonesia · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 25000000 - Rp 40000000 per bulan

Bergabunglah dengan HRTx Inc sebagai HR Business Partner (Supervisory / Assistant Manager) dan mainkan peran penting dalam membentuk masa depan organisasi kami. Berbasis di pusat yang hidup di Canggu, Bali, Anda akan menjadi mitra HR utama untuk unit bisnis yang ditugaskan. Di sini, Anda akan bertanggung jawab atas pengembangan sumber daya manusia yang berfokus pada kinerja dan inovasi, menggunakan alat-alat terbaru seperti Workday, Greenhouse, dan BambooHR. Anda akan bekerja sama dengan pemimpin bisnis untuk memastikan bahwa kebutuhan SDM disesuaikan dengan tujuan strategis perusahaan.

Setiap hari, Anda akan terlibat dalam berbagai aktivitas mulai dari rekrutmen, pengembangan kinerja, hingga pengelolaan hubungan pekerja. Anda akan bekerja dengan tim multi-fungsional yang terdiri dari profesional dari berbagai latar belakang untuk mencapai hasil terbaik. Dengan pengalaman yang luas di industri, Anda akan membawa visi dan strategi HR yang kuat ke meja kerja kami.

Di HRTx Inc, kami percaya bahwa setiap individu adalah aset berharga. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, peluang pertumbuhan profesional, dan kompensasi yang kompetitif. Jika Anda siap untuk membawa perubahan dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, kami sangat berharap Anda bergabung dengan tim kami di Canggu, Bali.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Key Responsibilities:

Menjadi mitra utama HR untuk unit bisnis yang ditugaskan, memastikan kebutuhan SDM disesuaikan dengan tujuan strategis perusahaan.
Mengelola seluruh siklus rekrutmen, dari perencanaan hingga onboarding, menggunakan Greenhouse.
Mengembangkan dan melaksanakan program pengembangan kinerja yang komprehensif, termasuk evaluasi kinerja dan pembelajaran pengembangan.
Mengelola hubungan pekerja, termasuk pemecahan masalah dan penanganan keluhan, dengan fokus pada kepuasan dan retensi karyawan.
Membantu dalam pengelolaan kinerja tim, termasuk pengukuran, pelaporan, dan intervensi.
Mengikuti dan melaporkan tren dan metrik SDM menggunakan BambooHR.
Mengembangkan dan melaksanakan kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri.
Bekerja sama dengan pemimpin bisnis untuk memastikan bahwa praktik HR mendukung tujuan bisnis dan strategi perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi & Syarat:

S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
Minimal 5 tahun pengalaman di peran HR Business Partner atau peran serupa di lingkungan internasional.
Pengalaman dalam menggunakan sistem HR seperti Workday, Greenhouse, dan BambooHR.
Memiliki sertifikasi profesional seperti SHRM-CP, PHR, atau SPHR adalah nilai tambah.
Kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tertulis, serta kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai tingkat manajemen.
Pengalaman dalam mengelola tim dan proyek multi-fungsional.
Familiaritas dengan tren dan praktik terbaru dalam pengelolaan sumber daya manusia.
Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dengan inisiatif tinggi dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.